GENERALISTA RRHH (BAJA POR MATERNIDAD) – JÁVEA
Desde ADC buscamos incorporar un/a Generalista de Recursos Humanos, ubicado en Jávea (Alicante), para una importante compañía multinacional dedicada al Sector Automoción – Renting. Responsabilidades/Funciones del puesto de trabajo:Planificación y organización de los Recursos Humanos de la Compañía. Aseguramiento del cumplimiento de las políticas generales de la Casa Matriz y Reporting regular. Ejecución y seguimiento de las actividades de reclutamiento interno y externo. Gestión de la contratación: gestión de contratos indefinidos, fijos discontinuos y distintas modalidades de contratación temporal. Control de presencia y planificación horarios: soporte y supervisión del correcto registro horario, gestión de ausencias y planificación de los turnos de trabajo. Soporte y supervisión de la administración de personal: seguimiento y comunicación de incidencias mensuales de nóminas. Plan de formación: detección de necesidades, organización y seguimiento de acciones formativas, control de costes, evaluación. Gestión de subvenciones. Actividades de desarrollo de los empleados: evaluaciones de desempeño, competencias, plan de sucesiones. Personal externo: selección, gestión de contratos con Consultoras / Convenios con Universidades. Cuidado del clima organizacional. Prevención de Riesgos Laborales y Vigilancia de la Salud Laboral. Seguimiento y control del cumplimiento del Código de Conducta. Gestión con la asesoría laboral y jurídica de las necesidades operativas que requiera el departamento. Mantenimiento del archivo de empleados y tramitación de modificaciones contractuales. Licenciado/a en Administración de Empresas/ Diplomado en Relaciones Laborales. Especialización en Recursos Humanos. Experiencia similar mínima de 3 a 5 años en Departamentos de RRHH de empresas Multinacionales. Dominio de bases de datos Excel y Power Point. Horario de trabajo: de 8. 30 a 17h de lunes a viernes (flexibilidad de entrada y descanso de 30 min). Salario: en función de su experiencia y valía. Beneficios: esquema de teletrabajo 40% y 60% en oficina, descuentos en los productos de la compañía. Contrato temporal sustitución baja maternidad. Incorporación a principios de junio. #J-18808-Ljbffr
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